社長必見！営業・求人〜組織マネジメントまでインパクトを与える

漫画de求人セミナーの続き
中小企業の採用手段の第1位は、なんとハローワーク！

1.求人票
ハローワークで積極的に職員に相談して、求人票をブラッシュアップすると求職者の求める言葉になります。
求人がうまく行っている会社の文言も聞いてみる価値があります。

2.求人票以外の差別化
ハローワークでは、会社資料を10Pほどアップできます。大抵は一般的な会社概要ですが、漫画で会社の人間関係の良さを訴えると求職者にとって魅力的な会社となります。